Kedvezhetnek a nemzetközi kereskedelmi egyezmények a munkavállalóknak?

2018. szeptember 25. 18:03

Dani Rodrik
Project Syndicate

Kezdhetjük azzal, hogy a munkavállalói jogokat az üzleti érdekekkel azonos módon kezeljük.

„A munkavállalói jogok túl fontosak ahhoz, hogy csak a kereskedelmi tárgyalókra hagyjuk őket. A kereskedelmi megállapodások munkajogi klauzulái eddig sem javították a munkaügyi normákat külföldön, és nem védték meg őket hazai szinten. A valódi változáshoz egészen más megközelítésre van szükség. Kezdhetjük azzal, hogy a munkavállalói jogokat az üzleti érdekekkel azonos módon kezeljük, ahelyett hogy csak az utóbbiak járulékos tényezőiként tekintünk rájuk.”

Az eredeti, teljes írást itt olvashatja el.
vissza a teljes nézetre